Willkommen zu einem Team, das den Wind des Wandels nutzt.
Second Wind setzt die Segel so, dass sie dir für dein Projekt Rückenwind geben.
Wir arbeiten in einem Netzwerk aus assoziierten Partnern, um dein Projekt individuell und kompetent zu begleiten.
Zusammen formen wir eine unschlagbare Allianz aus erfahrenen Experten mit jahrzehntelanger Erfahrung. Wir haben unterschiedliche Schwerpunkte, um Kompetenz, frische Perspektiven und innovative Ideen in deine Projekte zu bringen.
Im Folgenden stellt sich das Team selbst vor:
team
hi, ich bin stefan aretz
Meine beruflichen Schwerpunkte:
Ich arbeite als Experte für die Verpackung von Sprache. Ich berate Menschen zu ihrer Wirkung. Dabei trainiere ich Menschen auf den Punkt zu kommen und die Wirkung zu erzielen, die sie selbst auch beabsichtigen.
Ich sorge auf diese Weise für frischen Wind/ eine frische Perspektive bei und mit meinen Kunden:
Wer seine unbewussten Muster erkennt, wird diese verändern können. Meine Aufgabe besteht darin, diese Muster zu spiegeln. Dabei gehe ich liebevoll-provokant vor. Die Kombination aus Klarheit und Analyse eröffnet neue Perspektiven.
Mit mir zu arbeiten ist wie…
eine Achterbahnfahrt!
In meiner Arbeit lege ich Wert auf Genauigkeit, Augenhöhe und Spaß.
Kontakt:
hi, ich bin cordula witzgall
Meine beruflichen Schwerpunkte:
ganzheitliche Change-Gestaltung, Change-Kommunikation, systemisches Business-Coaching, Führungskräfte- und Teamentwicklung, Interims-Change-Management.
Ich sorge auf diese Weise für frischen Wind/ eine frische Perspektive bei und mit meinen Kunden:
Mit mir geht es schneller und leichter durch die Veränderung, so dass die Mitarbeitenden in Unternehmen wieder produktiv, effektiv und mit Freude in neuer Realität arbeiten können.Meine langjährigen Erfahrungen als Führungskraft und Marketingstrategin in Kombination mit meinem Change-Knowhow sind ein echter Mehrwert für Unternehmen in der Transformation.
Mit mir zu arbeiten ist wie:
Veränderung im leichtesten Sinne zu erleben
Kontakt:
hi, ich bin michael löwen
Meine beruflichen Schwerpunkte:
Systemisches Business Coaching
Einführung von agilen Arbeitsweisen
Führungskräfte-Entwicklung
Corporate Mindfulness
Ich sorge auf diese Weise für frischen Wind/ eine frische Perspektive bei und mit meinen Kunden:
indem ich helfe, jenseits der aktuellen Lösungen zu schauen und mit viel Humor :-)
Mit mir zu arbeiten ist wie…
auf stürmischer See mit einem erfahrenen und ruhigen Seemann unterwegs zu sein
In meiner Arbeit lege ich Wert auf…
Augenhöhe und greifbaren Mehrwert
Kontakt:
Email: Hallo@Loewen.Coach
Homepage: RE:MIND
Tel: 01577 8901029
hi, ich bin barbara wiecher
Meine beruflichen Schwerpunkte:
Ich begleite HR-Bereiche, die sich verändern wollen – mit klarer Strategie, neuen Produkten oder agilen Arbeitsweisen. Dabei arbeite ich zum Beispiel an Themen wie Performance Management, Talent- und Führungskräfteentwicklung und Agile HR. Ob als Sparringspartnerin, konzeptioneller Unterstützung oder Trainerin: Ich unterstütze da, wo HR wirklich weiterdenken will.
Ich sorge auf diese Weise für frischen Wind/ eine frische Perspektive bei und mit meinen Kunden:
Ich bringe Struktur in komplexe Themen, stelle die richtigen Fragen und denke quer, wenn es nötig ist. Dabei kombiniere ich Erfahrung mit einem Blick von außen – und mache auch Unausgesprochenes sichtbar. Das bringt Klarheit und oft neue Wege ins Spiel.
Mit mir zu arbeiten ist wie...
… mit jemandem zu arbeiten, der mitdenkt, nachfragt, mitzieht – und auch mal mitlacht. Klar in der Sache, partnerschaftlich im Umgang. Anspruchsvoll, aber nicht kompliziert.
Kontakt: